Mujeres con discapacidad ganan 53% menos que hombres sin discapacidad

CIUDAD DE MÉXICO, 10 de septiembre de 2026.- Las mujeres con discapacidad que trabajan tienen un ingreso mensual alrededor de 53 por ciento menor que el de hombres sin discapacidad con características comparables, de acuerdo con el estudio Las Dos Ausencias, presentado por Éntrale, Alianza por la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad. 

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El análisis señala que 47.2 por ciento de las mujeres con discapacidad de entre 15 y 64 años participa en el mercado laboral, frente a 87.5 por ciento de los hombres sin discapacidad del mismo rango de edad.

Entre las mujeres con discapacidad que trabajan, la diferencia estimada de ingreso mensual frente a hombres sin discapacidad de la misma edad, escolaridad, situación conyugal y entidad federativa es de aproximadamente 53 por ciento. Al considerar también las horas trabajadas, la brecha se reduce a 42 por ciento.

El estudio aclara que estas cifras reflejan una brecha conjunta de género y discapacidad y no deben interpretarse como una diferencia salarial por realizar exactamente el mismo trabajo.

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